Expert Manager

La satisfaction client et la satisfaction du candidat sont les deux leitmotive d'Expert & Manager. Nous nous engageons à suivre une chartre de confidentialité sur l'ensemble des missions qui nous sont confiées. Nos méthodes efficaces nous obligent à être performants dans le temps et la durée. La remise en question permanente est la clé de réussite d'Expert & Manager. Les valeurs d'Expert & Manager sont précieuses au cabinet: L'honnêteté/Transparence: toute l'équipe s'engage en interne mais aussi avec ses partenaires externes à une totale transparence. Avec les clients cela concerne les propositions tarifaires, les compétences des candidats présentés et les moyens mis en œuvre. Avec les candidats, Expert & Manager assure un suivi sur l'avancement des recrutements, les consultants conseillent au mieux les candidats rencontrés sur leur CV, leur présentation en entretien. La Réactivité: Expert & Manager sait que l'accompagnement dans un recrutement est la clé de la réussite. C'est pourquoi le cabinet s'engage vis-à-vis de ses clients à leur présenter des candidats dans les 48h qui suivent la demande. De même les candidats son tenus informés au fur à et à mesure de l'évolution de la mission. La diversité de l'emploi : Expert & Manager tient à recruter sur un savoir faire et un savoir être. Les évaluations des candidats sont tournées sur des éléments factuels, sur un capital humain.